|
|
Нужен грамотный совет |
|
|
27 Октября 2011 - 23:10
Возможно здесь есть люди,которые могут посоветовать грамотный и эффективный алгоритм действий в принуждении к исполнению своих обязанностей медика-администратора(зам гл.врача) районной поликлинники.
Болеет близкий человек.Рак. На 148-й день в районке,по распоряжению зам.гл.вр. хирург впервые видящий пациента(лечащий врач-онколог уволен) закрывает больничный лист на следующий день после окончания курса ЛТ(лучевая) Впереди еще 2 курса "химии" На просьбу выдать направление на МСЭК-категорический отказ с обобщающим все отказы утверждением "вы полноценный работник,идите работайте,ни о какой инвалидности не может быть и речи" Есть письменное решение ВК,она же вынеупомянутый " доктор". На их бумажку мы получили бумажку из МСЭК о "динамическом,реабилитационном курсе лечения на больничном с последующим направлением на МСЭК" На эту бумажку "полуклиника" ответила "никакого направления вы не получите и точка" Собственно,есть какой-то план мероприятий,но возможно на форуме есть специалисты,способный дать грамотный совет как заставить этих адептов учения Голиковой занимаиться профессиональным делом,а не маяться дурью.
Отредактировано: Derini- 27 Октября 2011 - 23:45 |
Личные данные на больного. ФИО, дата рождения, диагноз, № поликлиники, район в личку |